學校召開2021年度校情通報暨關工委工作座談會

 2022年1月6日，學校召開2021年度校情通報暨關工委工作座談會，黨委書記李華榮、校長王金勝、校關工委常務副主任王新才，和學校離退休的老干部、老戰士、老教授、老黨員、老職工代表進行交流座談。離退黨總支書記、校關工委秘書長趙慧榮主持會議，學校職能部門負責同志、關工委委員參會。

王金勝在會上通報了2021年我校重點工作的進展情況和未來發展規劃，代表學校感謝大家對學校發展作出的重要貢獻。他指出，過去一年，我校圍繞“補短板、強特色、塑精神、重服務、應用型”的發展思路，聚焦全方位推動長醫各項工作高質量發展，堅持“五個全面”總體部署，緊抓高等教育普及化發展、高等教育內涵式發展、“大健康”產業發展以及經濟社會轉型發展帶來的多重機遇，以推動學校事業轉型發展為目標，堅持謀實事、出實招、求實效，在10項工作上實現了較大進步：扎實開展黨史學習教育，辦學層次實現歷史性重大突破，“十四五”事業發展規劃基本成型，教育教學建設與改革取得新成效，科研工作取得新成績，兩校區辦學取得新進展，深化校內改革取得新進步，服務區域社會交出亮眼答卷，從歷史維度和時代特征不斷豐富長醫精神。他希望各位老領導、老同志們能繼續秉持愛我長醫、興我長醫的初心使命，關心學校各項事業發展，為長醫的發展增添智慧、再添榮光。

王新才對2021年校關工委工作進行了總結匯報，特別介紹了我校參加教育部“讀懂中國”活動的特色亮點、感悟體會，分析了工作中存在的差距，明確了今后努力方向。他表示，2021年，我校關工委“讀懂中國”活動呈現出四個“好”：黨委高度重視支持領導好，關工委精心實施活動組織好，全校“一盤棋”工作配合協作好，求真務實聚焦培根鑄魂效果好；得到了四點收獲：遵循習近平總書記重要指示是保障，圍繞中心緊扣主題是關鍵，依靠“五老”老少對接共話共贏是基礎，立德樹人擴大受益面是根本。他指出，今后要從四個方面補差距、強工作：一是加強制度建設，二是加強思想建設，三是加強組織建設，四是加強品牌建設。

 與會的各位老領導、老同志對學校2021年工作給予高度肯定，紛紛就我校教育教學、后勤保障、立德樹人等工作建言獻策，提出了具體意見和建議。

李華榮表示，2021年學校發展具有里程碑意義，取得了很多標志性成績，得到了上級部門、廣大師生、社會群眾的廣泛認可，其中離不開老領導、老同志們所作的貢獻。他指出，2021年學校關工委工作可圈可點可贊，主要在于“五個堅持”：堅持黨的全面領導，堅持服務大局，堅持立德樹人根本任務，堅持發揮“五老”優勢作用和主體功能，堅持與青年相結合。李華榮就2022年乃至今后一段時期關工委工作作了強調：一是健全關工委組織體系和工作機制，建立關工委聯席會議制度；二是推進品牌建設，固定品牌名稱久久為功做下去；三是加強宣傳，通過宣傳“五老”為青年學生樹立身邊榜樣身邊典型；四是加強隊伍建設，建立健全“五老”退出和補充機制，探索“五老”合作路徑，對“五老”給予關懷幫助、表彰獎勵。他強調，做好2022年關工委重點工作任務，“五老”是主體，活動是載體，思想是本體。要通過“四個工程”，推動我校關工委工作高質量完成，一是思想引領“鑄魂工程”，二是精神傳承青藍工程，三是價值塑造“攜手工程”，四是專業輔導“培能工程”。

                            （宣傳部供稿）